INKLUSION BEI ELYSÉE COSMÉTIQUE
Seit 30 Jahren gedeiht das Unternehmen Elysée Cosmétique dank des unermüdlichen Engagements seiner Mitarbeiter. Dieses Engagement wurde vor vier Jahren weiter gestärkt, als Personen mit dem Status „Arbeitnehmer mit Behinderung“ integriert wurden. Diese Einschränkungen, die oft unsichtbar sind, begleiten diese Mitarbeitenden im Alltag, sind aber dennoch eine wesentliche Stärke von Elysée Cosmétique.
Die Integration dieser Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer war ein natürlicher und erfolgreicher Prozess, der durch die Zusammenarbeit mit dem Unternehmen EA Le Colibri ermöglicht wurde.
Dieses Unternehmen, das humanistische Werte vertritt, verdankt seinen Namen einer amerikanischen Legende, die von Pierre Rabhi, seinem Gründer, erzählt wird:
„Eines Tages, so erzählt die Legende, brach ein gewaltiges Feuer im Wald aus. Alle Tiere, die vor Angst gelähmt waren, sahen dem Desaster hilflos zu. Nur der kleine Kolibri war beschäftigt, indem er ein paar Tropfen Wasser in seinem Schnabel trug, um sie auf das Feuer zu werfen. Nach einer Weile, genervt von dieser scheinbar sinnlosen Anstrengung, sagte das Gürteltier: ‚Kolibri, bist du verrückt? Mit diesen Wassertropfen wirst du das Feuer nicht löschen!‘ Und der Kolibri antwortete: ‚Ich weiß, aber ich tue meinen Teil.'“
EA Le Colibri engagiert sich ebenfalls, „seinen Teil“ zu tun, indem es Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer mit Beeinträchtigung in den Arbeitsmarkt integriert und die Arbeitsplätze an ihre Fähigkeiten und Kompetenzen anpasst.
Dank dieser wertvollen Partnerschaft beschäftigt Elysée Cosmétique heute etwa zwanzig Mitarbeiter mit unsichtbaren Behinderungen. Die meisten von ihnen arbeiten im Stickage-Bereich, einige in der Produktion und andere in der Logistik.
Um ihren Komfort und ihre Effizienz zu gewährleisten, wurden die Arbeitsplätze an ihre spezifischen Bedürfnisse angepasst. Das Produktionstempo wurde an ihren Rhythmus angepasst, was beweist, dass gute Arbeit nicht in einem rasenden Tempo erledigt werden muss. Ihre Kompetenzen sind eine wahre Stärke für unser Unternehmen, und ihre Motivation ist ein inspirierendes Erfolgsmodell für alle.
Frau Betina Fatia berichtet: „Ich arbeite seit September 2022 im Unternehmen EA Le Colibri. Ich bin als behinderte Arbeitnehmerin anerkannt, da ich unter einer Wirbelkompression mit Beckenverlagerung und ausgerenkten Schultern leide. Ich arbeite als Linienführerin im Stickage-Bereich. Das ist ein Posten, bei dem das Arbeitstempo weniger intensiv ist als auf den Elysée-Linien, und es sind Hilfsmittel zur Handhabung vorhanden, die die Arbeit erleichtern (Hubwagen, Elektrohubwagen). Wenn ich es brauche, habe ich auch die Möglichkeit, im Sitzen zu arbeiten. Das Wichtigste für mich, was die Arbeit angenehm macht, ist die gegenseitige Unterstützung im Unternehmen, und in meinem Fall insbesondere im Stickage-Bereich. Wir sind wie eine kleine Familie.“
Um auf die Fragen einiger Mitarbeiter einzugehen und das gesamte Personal zu sensibilisieren, wurde 2023 ein Inklusionstag organisiert. Diese Veranstaltung brachte unsere Teams zusammen und ermöglichte bereichernde Diskussionen über die Bedeutung von Inklusion am Arbeitsplatz. Ein erklärendes Atelier wurde angeboten, begleitet von köstlichem Gebäck und einer Verteilung von Churros, was unsere Verbindung mit dem Unternehmen EA Le Colibri und unseren Mitarbeitern weiter stärkte.
Es ist wichtig zu betonen, dass nur 2 % der Menschen mit Behinderungen einen Rollstuhl benutzen, während 80 % der Behinderungen als „unsichtbar“ gelten. Lasst uns also diese „Avengers im Schatten“, unsere Helden des Alltags, unterstützen, die leise, aber kraftvoll zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.
Abschließend lässt sich sagen, dass Elysée Cosmétique ohne das Engagement seiner Mitarbeiter, ob beeinträchtigt oder nicht, nicht das wäre, was es heute ist. Jeder Beitrag zählt, und gemeinsam bauen wir weiterhin ein inklusives und solidarisches Arbeitsumfeld auf, in dem jeder sein Potenzial entfalten und sein Bestes geben kann.